先申报工资还是先增员，会计行业经常会遇到这样的问题。以下是职称评审网整理的相关内容。我们来看看。
先申报工资还是先增员？
在核实操作基数之前，应该把所有应该增减的都做好，这样比较安全。
会影响会计工资和申报工资的不同吗？
答：小编认为，会计工资与申报工资不同是没有影响的。
会计工资表可分为基本工资补贴扣除保险等栏，申报表中的工资表只需填写本月工资总额和扣除保险栏，记住实际金额相同。
地方税务申报表中的工资表是企业当月的所有劳动力成本，包括临时劳动力。地方税务申报表中的工资表通常与会计中的工资表不同。地方税务申报表中的工资表总额等于员工工资科目贷款人的总额（即当月提取的全部劳动力成本）。
因此，计提工资时，
借:管理费--工资
制造费-工资
销售费用-工资
生产成本-工资
贷款:应付员工工资--工资
发工资时，
借：应付职工薪酬--工资
贷款:应交税--个人所得税
贷款:其他应付款--社会保障(个人)
贷款:其他应付款--公积金(个人)
贷款：库存现金
个税申报工资比实际发放工资多怎么调整？
首先，这些情况实际上是补发。
由于是重新发行，即在企业确定员工债务的当月，员工应享有所有权。从会计的角度来看，会计注重权责发生制。这意味着，既然你确定是当月的费用，无论你是否支付，你都必须计入当期损益。
虽然你这个月发了几个月的工资，或者今年发了去年的年终奖，但是费用应该计提到所属期限。
具体分录如下所示，数据是假设，彼此之间没有计算关系。
第一个月计提
借:费用/成本相关科目 100
贷：应付职工薪酬 100
第二个月计提
借：费用/成本相关科目 100
贷款：应付员工工资 100
其次，从个人所得税法的角度来看。
《个人所得税法实施条例》第三十五条规定，扣缴义务人向个人支付应纳税款时，应当按照税法规定代扣税款，按时缴纳仓库，并记录专项备查。
根据上述规定，应纳税所得额按月收入扣除后计算，扣缴义务人在支付时扣除。一个月内取得多个月工资的，应当合并征收个人所得税。
也就是说，你需要计算个人所得税并代扣除。
借:应付员工工资 200
贷款：应纳税-个人所得税 10
贷款：银行存款 190
申报缴纳后
借款：应纳税-个人所得税 10
贷款：银行存款 10
在阅读了职称评审网络的上述分析后，我们知道所有应该增加或减少的事情都应该增加和减少一切，这更安全。现在你也应该知道为什么会计工资和申报工资是不同的。新的会计合作伙伴，你也可以每天花一些时间阅读本网站上的前一篇文章。
